Tehetségbank felállítása
A gazdasági társaságok, költségvetési intézmények legfőbb értéke a munkaerő. A hatékony munkaerő-gazdálkodás egyik fontos eszköze a munkatársak karriertervezése és felkészítése a vezetői feladatokra.
Munkafolyamat:
- A szükséges kompetenciák meghatározása
- A jelöltek minősítése a kívánatos kompetenciák tükrében
- Személyhez csatolt, egyéni fejlesztő, képzési program
- Munkakör